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KOBRA

engagiert für

  • Frauen in beruflichen Übergangssituationen
  • selbständig und freiberuflich tätige Frauen mit strategischem Entwicklungsbedarf
  • Unternehmen bei der Gestaltung lebensphasengerechter und gendersensibler Personalentwicklung sowie einer familienbewussten Unternehmenskultur

Dazu bieten wir Ihnen:

KOBRA-Programm August 2011 - Juli 2012

Berufsorientierung und Beratung für Frauen, Angebote der Senatsverwaltung für Arbeit, Integration und Frauen im 1. HJ 2012

Neuigkeiten aus unserem Kompetenzbereich

31.01.2012

Beantragung der Bildungsprämie derzeit nicht möglich

Am 15.11.11 berichteten wir in unseren News darüber, dass die Bildungsprämie auch 2012 fortgesetzt wird. Lesen Sie hier, welche Schwierigkeiten es momentan gibt.[weiterlesen]


31.01.2012

Unser Tipp: Jobbörsen für AkademikerInnen

Eine aktuelle Übersicht von Jobbörsen für AkademikerInnen hat das Hochschulteam Göttingen in 9. Auflage zusammengestellt. Sie können sie bei uns herunterladen.[weiterlesen]


31.01.2012

Einladung: Riskante berufliche Übergänge erfolgreich begleiten

Die Fachveranstaltung vermittelt Erfahrungen und Einsichten aus der Perspektive aller Beteiligten am Modellprojekt "Transnational Empowerment" des Bundes-ESF Programms IdA (Integration durch Austausch). Sie sind eingeladen.[weiterlesen]


Alle Neuigkeiten aus unserem Kompetenzbereich lesen ...

KOBRA ist berechtigt, das Verfahren der Kompetenzenbilanz nach Perform durchzuführen. ... mehr dazu

KOBRA ist zertifiziert nach LQW (Lernerorientierte Qualität in der Weiterbildung)

Kooperationen:

FCZB e. V. ... mehr dazu

FIONA - Infoline ... mehr dazu

Frauen Berufsperspektive ... mehr dazu

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Träger: Berliner Frauenbund 1945 e. V.

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